Toplumda etik normlar ve davranış kuralları

Uygar insanların iletişimi etik ilkeler, normlar ve kurallar olmadan mümkün değildir. Onları gözlemlememek ya da gözlemlememek, insanlar yalnızca kendi çıkarlarını önemser, etraflarında kimseyi ve hiçbir şeyi fark etmemeyi, böylece başkalarıyla ilişkilerini kaybeder. Etik normlar ve davranış kuralları toplumun birliğine ve birleşmesine katkıda bulunur.

Etik, başka bir kişiyle herhangi bir etkileşiminde davranış yeterliliği derecesini belirleyen bir kurallar bütünüdür. Etik normlar, insan temaslarının herkes için keyifli hale geldiği normları temsil eder. Elbette, görgü kurallarına uymazsanız, cezaevine gitmezsiniz ve para cezası ödemek zorunda kalmazsınız, çünkü adalet sistemi çalışmaz. Ancak başkalarının kınaması, ahlaki açıdan da bir tür ceza haline gelebilir.

İş, okul, üniversite, mağaza, toplu taşıma, aile evi - tüm bu yerlerde en az bir veya daha fazla kişiyle etkileşim var. Aşağıdaki iletişim yöntemleri yaygın olarak kullanılmaktadır:

• yüz ifadeleri;
• hareket;
• konuşma dili

Eylemlerin her biri, olanlar ile ilgili olmasalar bile yabancılarla değerlendirilir. Asıl mesele, hakaret etmenin, küçük düşürmenin ve başkalarına kaba davranmanın ve ayrıca özellikle de fiziksel olarak onlara zarar vermenin imkansız olduğunu anlamaktır.

Etik iletişim normları şartlı bir sırada iki türe ayrılır: zorunlu ve tavsiye edilir. İlk ahlaki ilke, insanlara zarar vermeyi yasaklar. İletişim sırasında kontrendike eylemler - muhatap ile negatif enerji ve benzeri duyguların yaratılması.

Çatışma için ön koşullar yaratmamak için, kişi olumsuz duyguları sınırlandırmalı ve bunu anlamalıdır. Her bireyin kişisel bir görüşü vardır ve yasal normlar onun ifade etmesini yasaklamaz. Böyle bir tutum tüm insanlara, özellikle bir anlaşmazlık veya kavgada aşırı duygusal patlamalara yatkın ergenler için geçerli olmalıdır.

Önerilen etik, şu sözsüz kurallara uyulmasıyla karakterize edilir:

• benlik saygısını hatırlamak önemlidir;
• alçakgönüllülüğü unutma;
• her zaman insana saygı duyun ve hatta zihinsel olarak haklarının hiçbirini sınırlamayın.

Bu durumda iletişimin nedenleri belirleyicidir, ayrıca birkaç türe ayrılabilirler.

• Olumlu: Bu durumda, kişi diğerini mutlu etmeye, ona saygı duymaya, sevgi göstermeye, anlamaya, ilgi yaratmaya çalışır.
• Nötr: burada, örneğin iş veya diğer etkinlikler sırasında yalnızca bir kişiden diğerine bilgi aktarımı var.
• Olumsuz: öfke, öfke ve bu tür diğer duygular - adaletsizlikle uğraşmak zorunda olmanız durumunda tüm bunlara izin verilir. Ancak, bu tür nedenlerin yasa dışı işlemlere dönüşmemesi için kendinizi elinizde tutmak önemlidir.

Son nokta bile geri kalanlar gibi ahlaki ifadelerdir, çünkü listelenen her şey yüksek ahlâkî güdülere dayanmaktadır. Bu, bir kişinin temel güdüler tarafından yönlendirildiği, aldatma, intikam alma veya özel olarak iyi bir ruh halinden mahrum edilmek isteyen bir başka şeydir. Bazı istisnalar olmasına rağmen, bu davranış etik kurallara aykırıdır.

Elbette, ortak etik ilkeler, her kimseye uygulanır, kim olursa olsun, ancak sözde iş dünyası, doğru ortamda da takip edilmesi gereken kendi iletişim kurallarını oluşturmayı başardı. Aslında, yalnızca sabit formalitenin varlığında farklılık gösterirler. Bu kurallara çok erişilebilir.

• Ahlakta bile kesin bir gerçek yoktur ve o en yüksek insan yargıcıdır.
• Dünyayı değiştirmek istiyorum - kendinizle başlayın. Başkalarını övmek, kendi yollarıyla iddiaları bulmak. Başkalarının yanlışlıklarını affet, daima kendini cezalandır.
• Bu, sadece nasıl tedavi edileceği kendisine bağlıdır.

Her kurumun artan etik hakkında düşünmesi önerilir:

• özel etik standartlar geliştirmek;
• kişisel etik komisyonları oluşturmak;
• Çalışanları uygun şekilde eğitin ve etik standartlara ve birbirlerine karşı saygı göstermelerini sağlayın.

Bu kararlar sayesinde ahlaki bir atmosfer yaratmaya veya geliştirmeye, sadakati arttırmaya ve ahlakı unutmaya yardımcı olmamak üzere tüm ekip için bir tür terapötik etki yaratılır. Şirketin itibarı da artacaktır.

"Etik" kavramı ve kuralları, kendine saygı duyan herkes tarafından bilinmelidir. Dahası, iyi tonların temelleri oldukça basittir - onları ezberlemek ve gözlemlemek zor değildir.

Birinin ailesiyle kendi evinde iletişim kurmak, belirli bir ailenin kabul edebileceği herhangi bir nitelikte olabilir, ancak topluma diğer insanlarla girerken, davranış genel kabul görmüş standartlara uymalıdır. Birçoğu, yabancıya uygun bir izlenim bırakmak için tek bir fırsat olduğunu söyler ve her yeni tanıdık ile hatırlanır. Her şeyin yolunda gitmesi için, birkaç basit kuralın uygulanmasını unutmamak önemlidir.

• Eğlenceli bir şirkette mi yoksa resmi bir etkinlikte mi gerçekleştiği önemli değildir, önce yabancılar birbirleriyle tanışmalıdır.
• İsimler çok önemli bir detay, bu yüzden herkes hatırlamaya çalışmalı.
• Bir erkek ve bir kadın bir araya geldiğinde, güçlü cinsiyet temsilcisi ilke olarak konuşmaya başlar, ancak tanınmış biri ise veya bir iş toplantısı yapılırsa bir istisna olabilir.

• Önemli bir yaş farkı görüyorsanız, en küçüklerin en büyüğü ilk olarak tanıtılmalıdır.
• Mümkün olduğunda, tanışma gerçekleştiğinde yükselmek gerekir
• Tanışma çoktan gerçekleştiğinde, toplumda rütbe veya pozisyonda daha yüksek olan veya en yaşlı olan kişi etkileşime devam eder. Garip bir sessizlik oluştuğunda farklı bir hizalama mümkündür.
• Aynı masada yabancılarla oturmak zorunda kalıyorsanız, yemeğe başlamadan önce yanınızda oturanlarla tanışmanız gerekir.
• El sıkışırken, bakış kişinin karşısındaki gözlerine yönlendirilmelidir.
• Bir el sıkışma için avuç dikey olarak dışarıya doğru çekilir. Bu jest muhatapların eşit olduğunu gösterir.
• Hareketler - aynı önemli iletişim bileşeni, aynı zamanda kelimeler, bu yüzden onları takip etmeniz gerekir.
• Bir eldiven içinde el sıkışmak buna değmez, sokakta olsa bile çıkarmak daha iyidir. Ancak, kadınların buna ihtiyacı yoktur.
• Toplantı ve selamlamadan sonra genellikle muhatap ile işlerin nasıl olduğunu ya da nasıl yaptığını öğrenin.
• Konuşmanın içeriği, tartışmanın taraflardan birine rahatsızlık vermesine neden olacak konuyu etkilememelidir.

• Görüşler, değerler ve zevkler kişisel şeylerdir, ya hiç tartışılmamalı ya da kimsenin hislerine zarar vermemek için özenle yapılmalıdır.
• Kişiliğinizi en iyi yönden göstermek istiyorsanız, övgü alamazsınız, aksi halde övünme teşvik edilmediği için zıt sonucu elde edersiniz.
• Konuşmanın tonu her zaman mümkün olduğunca kibar kalmalıdır. Muhatap, büyük olasılıkla, başka bir kişinin kişisel ilişkisinin problemlerinden dolayı suçlu değildir ve somurtkan bir görünüm onu ​​sadece yabancılaştırır ve üzür.
• Eğer eylem yeri üç veya daha fazla kişiden oluşan bir şirketse, o zaman biriyle fısıldamamalısınız.
• Konuşmanın sona ermesinden sonra, affedilmez bir ihlali önlemek için yetkin ve kültürel olarak elveda demek önemlidir.

Sadece yetişkinleri değil, bilinçli bir yaştaki çocukların da gelecekteki davranışlarını düzenleyen listelenen kuralları bilmesi gerekir.Çocuklarının etik kurallarını ve iyi davranışlarını düzenlemek - bu onu topluma kabul edilecek değerli bir insana yükseltmek anlamına gelir. Ancak, çocuklara sadece diğer insanlarla nasıl davranacaklarını söylememelisiniz. Doğru davranışın kanıtı olarak hizmet eden örnekle gösterilmesi çok daha önemlidir.

Bu kavramlar tüm nezaket ve nezaket bilimidir. Ahlak ayrıca bir ahlak ve nezaket kodu olarak da adlandırılabilir. Bütün bunlar insanların davranışlarını, iletişimlerini ve birbirlerine karşı tutumlarını etkiler. Toplum yönetiminin, özellikle ahlakla ilgilenenler gibi birçok tarihi örneği vardır.

Görgü kuralları kavramında yer alan yerleşik normlar, kendisini insanlara nasıl sunduğuna bağlı olarak, örneğin, iyiliğe veya kötülüğe ilişkin belirli bir kişinin türünü belirler.

Eski zamanlardan başlayarak ahlaki ilkelerin tüm dünya kültürü üzerindeki büyük etkisinin inkar edilmesinin bir anlamı yoktur. O andan itibaren, resmi olmayan kurallar ebeveynlerden çocuklara geçiyor. Bir şey yüzyıllar boyunca değişmeden kalır ve diğeri ilgisini kaybettiğinde değişir. Bu, her bir zaman için, her insan için ve hatta tek bir ailenin yanı sıra kendi kavramlarının olduğu anlamına gelir.

Kişisel yargılarda doğruluk veya hatalarla ilgili tartışmalar, doğası ve gelişimi bakımından farklı olan insanlar, hiç durmadan yol açabilir, ancak herkesin belirli bir ilke veya karşıt itirazlar lehine kendi argümanları olacaktır.

Toplumda nasıl davranılacağı, aşağıdaki videoya bakın.